Le leadership transformatif au féminin : trajectoires dans le temps de femmes influentes :Maroc

Le centre de la Femme Arabe pour la formation et la recherche a réalisé cette étude dans des régions intérieures du Maroc, à savoir Marrakech et Essaouira, dans le but: - d'identifier les ressources (individuelles) et les conditions (sociales) qui favorisent les compétences (le capital d’influence) des femmes en matière de leadership ; - d'identifier les freins au développement du pouvoir d’influence (et du leadership) féminin ; - d'agir sur les stéréotypes, les mentalités et les croyances qui sont à l’origine des injustices fondées sur le genre, dont les femmes sont encore victimes. Cette étude a été réalisée avec le soutien du gouvernement canadien, dans le but de renforcer l'autonomisation des femmes en vue de promouvoir le leadership féminin .

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